Organizational Development Staff
Indofood · Tangerang
Sekilas tentang pekerjaan ini
Di Indofood, Organizational Development Staff menangani proses rekrutmen dan berbagai program pengembangan organisasi serta karyawan. Posisi ini ditujukan bagi lulusan S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkait dengan pengalaman magang HR, dan bersedia bekerja di pabrik Tangerang.
Tugas utama
- Menjalankan proses rekrutmen dari awal hingga akhir.
- Mengelola talent pool, struktur organisasi, analisis jabatan, dan perencanaan tenaga kerja.
- Melaksanakan assessment karyawan, manajemen talenta, suksesi, dan manajemen kinerja.
- Menyelenggarakan program keterlibatan karyawan, pelatihan, dan pengembangan.
- Memastikan proses HR sesuai kebijakan dan prosedur perusahaan.
Kualifikasi utama
- S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkait.
- Pengalaman magang di bidang HR yang sama atau terkait.
- Memahami rekrutmen, assessment, dan Training Needs Analysis (TNA).
- Mahir Microsoft Office, terutama Excel; memiliki kemampuan analitis dan komunikasi yang kuat.
- Aktif berorganisasi, menyukai data, siap kerja cepat dan segera ditempatkan di Tangerang.
Ringkasan ini dibuat dengan AI dari deskripsi di bawah. Yang berlaku adalah deskripsi lengkapnya di situs Indofood.
Deskripsi pekerjaan
1, Melakukan proses Recruitment end to end.
- Mengelola dan membuat talent pool.
- Mengelola struktur organisasi, job analysis, job description, dan manpower planning.
- Melakukan employee assessment, talent management, succession planning, dan performance management.
- Melakukan program employee engagement, training, dan pengembangan karyawan.
- Memastikan seluruh proses HR berjalan sesuai dengan kebijakan dan prosedur perusahaan.
Requirements
- Minimum Bachelor’s degree (S1) in Psychology, HR Management, or a related field.
- Minimum experience of an internship in the same or a related HR area.
- Active in organizational activities.
- Understanding of recruitment, assessment, and Training Needs Analysis (TNA) processes.
- Proficient in Microsoft Office software (especially Excel).
- Strong analytical and communication skills.
- Willing to be based at the Tangerang factory.
- Enjoys working with data.
- Able to work in a fast-paced environment.
- Available to start immediately.
Lowongan ini diambil dari situs karier resmi Indofood. Lokr tidak memproses lamaran: kamu melamar langsung di situs perusahaan, dan info terbaru tentang lowongan ini ada di sana.