Kepala Cabang/Team Leader Sumba
Amartha · Sumba, Indonesia
Sekilas tentang pekerjaan ini
Amartha mencari Kepala Cabang/Team Leader untuk memastikan kinerja, operasional, ekspansi, dan kualitas portfolio cabang. Posisi ini ditujukan bagi kandidat berpengalaman di Micro Finance dan ditempatkan di wilayah kerja Amartha di Sumba.
Tugas utama
- Memastikan KPI cabang di wilayah regional tercapai
- Mengelola SDM dan memastikan operasional cabang berjalan
- Memastikan ekspansi kawasan kelolaan berjalan baik
- Menjaga kualitas portfolio dan nilai audit cabang
- Menegakkan prinsip keterbukaan di cabang
Kualifikasi utama
- Pendidikan minimal Diploma III
- Berpengalaman mengurus cabang dan memimpin lebih dari 5–10 anggota tim
- Minimal 2 tahun di Micro Finance sebagai Business Manager / Leader
- Mampu menyusun strategi Sales & Marketing untuk mencapai target
- Memiliki kendaraan pribadi dan SIM C, serta bersedia ditempatkan di Sumba
Ringkasan ini dibuat dengan AI dari deskripsi di bawah. Yang berlaku adalah deskripsi lengkapnya di situs Amartha.
Deskripsi pekerjaan
Tugas & Tanggungjawab
- Memastikan seluruh KPI Cabang di lingkup Regionalnya dapat dicapai dengan baik
- Memastikan operasional cabang di Areanya dapat berjalan melalui pemenuhan dan pengelolaan SDM
- Memastikan ekspansi kawasan Kelola yang ditetapkan Amartha dapat berjalan dengan baik
- Memastikan kualitas portfolio sesuai dengan tujuan Amartha dan nilai audit cabang sesuai dengan ekspekstasi management.
- Menegakkan prinsip keterbukaan di cabang
Requirements
- Pendidikan terakhir minimum Diploma III
- Memiliki pengalaman bertanggung jawab dalam mengurus cabang
- Berpengalaman memimpin lebih dari 5-10 anggota tim
- Memiliki pengalaman min 2 tahun di Micro Finance sebagai Business Manager / Leader (Lembaga Keuangan SistemGrameen Bank / Microfinance diutamakan)
- Dapat menyusun strategi Sales & Marketing sebagai paduan tim untuk mencapai target
- Mempunyai Kendaraan Pribadi dan SIM C
- Bersedia ditempatkan di Wilayah Kerja Amartha di Area Sumba
Benefits
- Gaji pokok + insentif
- Akomodasi & transportasi perpindahan ke area Kalimantan ditanggung oleh perusahaan
- Mess Karyawan sesuai penempatan
- Hari kerja Senin - Jumat
- BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
- Jenjang karir dan kesempatan menjadi karyawan tetap
- Benefit masa penghargaan berupa emas
- Benefit best performance umroh atau perjalanan ibadah untuk agama lainnya